Nour Hawash

Nour, şirketin insan kaynakları stratejisine liderlik eder; işe alım ve oryantasyondan gelişim ve ilerlemeye kadar yolculuğun her aşamasında ekibin yanında olur. Çalışanların kendini desteklenmiş, motive ve değerli hissettiği, olumlu ve kapsayıcı bir iş yeri kültürü kurmak için emek verir.

İşe alım ve politikaların ötesinde öğrenme fırsatları yaratır, ekipler arasındaki iletişimi güçlendirir ve zorlukların empati ve adaletle çözülmesine yardımcı olur. Hedefi basit: yaptığı işten keyif alan ve birlikte büyüyen bir ekip.